麥肯錫曾預(yù)測(cè),到2030年全球有8億工作崗位被機(jī)器人(或AI)替代,一些崗位也將會(huì)發(fā)生重大變化。自動(dòng)化和智能化對(duì)強(qiáng)管理屬性、強(qiáng)專業(yè)屬性和強(qiáng)溝通屬性影響較小。未來(lái),用人需求將持續(xù)增長(zhǎng)在醫(yī)療服務(wù)者、工程師、信息技術(shù)展業(yè)人員、管理者、教育工作者、創(chuàng)意工作者等人員中。各行各業(yè)都在加速著數(shù)字化,未來(lái)商業(yè)的語(yǔ)言似乎就是計(jì)算機(jī)程序,對(duì)自帶數(shù)字化基因的原生崗位需求也將迅速增長(zhǎng),具有“專業(yè)技能+數(shù)字化技能”復(fù)合型人才也將更具競(jìng)爭(zhēng)力。
神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)今天已經(jīng)變得非常流行,但仍然缺乏對(duì)它們的了解。一方面,我們已經(jīng)看到很多人無(wú)法識(shí)別各種類型的神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)及其解決的問題,更不用說(shuō)區(qū)分它們中的每一個(gè)了。其次,在某種程度上更糟糕的是,當(dāng)人們?cè)谡務(wù)撊魏紊窠?jīng)網(wǎng)絡(luò)時(shí)不加區(qū)分地使用深度學(xué)習(xí)這個(gè)詞而沒有打破差異。
在處理大量數(shù)據(jù)時(shí),有必要將具有特征的空間壓縮為向量。一個(gè)例子是文本嵌入,它是幾乎所有 NLP 模型創(chuàng)建過(guò)程中不可或缺的一部分。不幸的是,使用神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)處理這種類型的數(shù)據(jù)遠(yuǎn)非總是可能的——例如,原因可能是擬合或推理率低。
自從Vaswani 等人發(fā)表開創(chuàng)性論文“ Attention Is All You Need ”以來(lái),transformer 模型已經(jīng)成為 NLP 技術(shù)中的最新技術(shù)。從 NER、文本分類、問答或文本生成等應(yīng)用,這項(xiàng)驚人技術(shù)的應(yīng)用是無(wú)限的。
NLP 技術(shù)最有用的應(yīng)用之一是從非結(jié)構(gòu)化文本(合同、財(cái)務(wù)文件、醫(yī)療記錄等)中提取信息,它支持自動(dòng)數(shù)據(jù)查詢以獲得新的見解。傳統(tǒng)上,命名實(shí)體識(shí)別已被廣泛用于識(shí)別文本中的實(shí)體并存儲(chǔ)數(shù)據(jù)以進(jìn)行高級(jí)查詢和過(guò)濾。
數(shù)據(jù)工程師和分析師對(duì)大量數(shù)據(jù)運(yùn)行交互式臨時(shí)分析的需求繼續(xù)呈爆炸性增長(zhǎng)。數(shù)據(jù)平臺(tái)團(tuán)隊(duì)越來(lái)越多地使用聯(lián)合SQL 查詢引擎 PrestoDB 為各種用例運(yùn)行此類分析,跨越廣泛的數(shù)據(jù)湖和數(shù)據(jù)庫(kù)就地,而無(wú)需移動(dòng)數(shù)據(jù)。
本篇文章是我們學(xué)習(xí)Python及其在機(jī)器學(xué)習(xí)(ML)和人工智能(AI)的應(yīng)用系列中的最后一個(gè)模塊了,在上一個(gè)模塊中,我們學(xué)習(xí)Keras,討論了神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)。下面,我們將要學(xué)習(xí) Numpy 和 TensorFlow,這兩個(gè)是學(xué)習(xí)機(jī)器學(xué)習(xí)的構(gòu)建塊,所以在使用機(jī)器學(xué)習(xí)的時(shí)候,你一定會(huì)接觸到它們。同時(shí),還會(huì)簡(jiǎn)要概述 scikit-learn 庫(kù),因?yàn)樗荘ython中最完整的機(jī)器學(xué)習(xí)(不包括深度學(xué)習(xí))庫(kù)。
在現(xiàn)代 IT 架構(gòu)中,實(shí)時(shí)處理連續(xù)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和事件流變得越來(lái)越重要。這種類型的架構(gòu),其中事件正在構(gòu)建數(shù)據(jù)處理的中心,也稱為響應(yīng)式流架構(gòu)。在下文中,我將展示如何借助工作流技術(shù)解決一些相關(guān)挑戰(zhàn)。
這篇博文探討了使用 Apache Kafka 的事件流如何提供可擴(kuò)展、可靠且高效的基礎(chǔ)設(shè)施,讓游戲玩家開心并讓游戲公司取得成功。